رئیس سازمان بسیج کارمندان سپاه قدس گیلان:
برکناری و مجازات کارگزاران مفسد یکی از راهکارهای مبارزه با فساد است
رئیس سازمان بسیج کارمندان سپاه قدس گیلان با بیان اینکه حضرت علی (ع) راهکارهای بسیار ارزشمندی برای مبارزه با فساد داشتند، گفت: برکناری و مجازات کارگزاران مفسد یکی از راهکارهای این امام بزرگوار بوده است.
به گزارش خبرگزاری بسیج از رشت، نشست تکریم و معارفه فرمانده پایگاه بسیج کارمندان دانشگاه آزاد اسلامی استان گیلان - واحد رشت با حضور مسئولان سازمان بسیج کارمندان استان گیلان، معاون دانشجوئی و فرهنگی دانشگاه آزاد اسلامی استان گیلان، معاون آموزش و تحصیلات تکمیلی دانشگاه ازاد اسلامی استان گیلان و تعدادی از اعضای بسیج کارمندان دانشگاه در سالن جلسات دانشگاه آزاد اسلامی استان گیلان برگزار شد.
سرهنگ عباس حسینی رئیس سازمان بسیج کارمندان استان گیلان در نشست هیئت اندیشهورز سازمان بسیج کارمندان سپاه قدس گیلان نیز که در سالن کنفرانس دانشگاه آزاد اسلامی واحد رشت برگزار شد، اظهار کرد: باید از افرادی که فساد و موارد نظیر آن در ادارات را افشاگری میکنند، حمایت و حتی موارد تشویقی برای افشای فساد در ادارات گذاشته شود.
رئیس سازمان بسیج کارمندان استان گیلان با بیان اینکه راهکارهای زیادی برای مقابله با فساد وجود دارد، افزود: مبحث اصلی سلامت اداری، راهکارهای جلوگیری از مفاسد اداری است و مدیر متخلف نباید هیچ جایگاهی در ادارات و سازمانها داشته باشد.
حسینی با بیان اینکه حضرت علی (ع) راهکارهای بسیار ارزشمندی برای مبارزه با فساد داشتند، گفت: برکناری و مجازات کارگزاران مفسد یکی از راهکارهای این امام بزرگوار بوده است.
وی بازگرداندن بیتالمال، شایستهسالاری مدیران وظیفهشناس، نظارت و پیگیری مستمر، تأمین معیشت مالی کارگزاران را از دیگر راهکارهای امام علی (ع) برشمرد و گفت: اگر در کشور ما از راهکارهای حضرت علی (ع) استفاده و عملیاتی شود دیگر هیچ مشکلی در کشور وجود نخواهد داشت.
رئیس سازمان بسیج کارمندان استان گیلان کمکاری، اهمیت ندادن به اربابرجوع را از مفاسد اداری دانست و خاطرنشان کرد: مقام معظم رهبری در بیانیه گام دوم انقلاب مفاسد اقتصادی را یادآور شدند و از جوانان برای مطالبه گری این مهم نام بردند.
حسینی با تأکید بر اینکه فساد هیچوقت از بین نمیرود، ولی میتوان راهکارهای کاهش فساد را مورد بررسی قرار داد، تصریح کرد: در کشور ما قانونی که موضوع فساد را بهصورت مستمر و احسن پیگیری شود، وجود ندارد و مطالبهگری مردم نیاز است.
رئیس سازمان بسیج کارمندان استان گیلان با یادآوری اقدامات رئیس قوه قضائیه که با جدیت و قاطعیت در امر مبارزه با فساد در کشور ورود کرده، افزود: در دنیا ۴۰ درصد کشف فساد توسط خود مردم پیگیری و افشا میشود.
حسینی با بیان اینکه مراجع دیگری نیز برای کشف جرائم و مفاسد اقتصادی در کشور وجود دارد، تصریح کرد: باید مطالبهگری صورت بگیرد تا برای فساد قوانینی محکم و قاطع وضع شود.
وی با تأکید بر اینکه مدیر متخلف نباید هیچ جایگاهی در ادارات و سازمانها داشته باشد، افزود: باید از افرادی که فساد و موارد نظیر آن در ادارات را افشاگری میکنند، حمایت شود و حتی موارد تشویقی برای افشای فساد در ادارات گذاشته شود.
رئیس سازمان بسیج کارمندان استان گیلان با بیان اینکه نباید شخص افشاگر تنبیه شود و یا تنزل مقامی پیدا کند، تصریح کرد: باید از نمایندگان مجلس درخواست شود تا از افرادی که گزارش فساد ارائه میکنند، مورد حمایت دستگاههای مربوط قرار گیرند.
رئیس سازمان بسیج کارمندان استان گیلان با بیان اینکه راهکارهای زیادی برای مقابله با فساد وجود دارد، افزود: مبحث اصلی سلامت اداری، راهکارهای جلوگیری از مفاسد اداری است و مدیر متخلف نباید هیچ جایگاهی در ادارات و سازمانها داشته باشد.
حسینی با بیان اینکه حضرت علی (ع) راهکارهای بسیار ارزشمندی برای مبارزه با فساد داشتند، گفت: برکناری و مجازات کارگزاران مفسد یکی از راهکارهای این امام بزرگوار بوده است.
وی بازگرداندن بیتالمال، شایستهسالاری مدیران وظیفهشناس، نظارت و پیگیری مستمر، تأمین معیشت مالی کارگزاران را از دیگر راهکارهای امام علی (ع) برشمرد و گفت: اگر در کشور ما از راهکارهای حضرت علی (ع) استفاده و عملیاتی شود دیگر هیچ مشکلی در کشور وجود نخواهد داشت.
رئیس سازمان بسیج کارمندان استان گیلان کمکاری، اهمیت ندادن به اربابرجوع را از مفاسد اداری دانست و خاطرنشان کرد: مقام معظم رهبری در بیانیه گام دوم انقلاب مفاسد اقتصادی را یادآور شدند و از جوانان برای مطالبه گری این مهم نام بردند.
حسینی با تأکید بر اینکه فساد هیچوقت از بین نمیرود، ولی میتوان راهکارهای کاهش فساد را مورد بررسی قرار داد، تصریح کرد: در کشور ما قانونی که موضوع فساد را بهصورت مستمر و احسن پیگیری شود، وجود ندارد و مطالبهگری مردم نیاز است.
رئیس سازمان بسیج کارمندان استان گیلان با یادآوری اقدامات رئیس قوه قضائیه که با جدیت و قاطعیت در امر مبارزه با فساد در کشور ورود کرده، افزود: در دنیا ۴۰ درصد کشف فساد توسط خود مردم پیگیری و افشا میشود.
حسینی با بیان اینکه مراجع دیگری نیز برای کشف جرائم و مفاسد اقتصادی در کشور وجود دارد، تصریح کرد: باید مطالبهگری صورت بگیرد تا برای فساد قوانینی محکم و قاطع وضع شود.
وی با تأکید بر اینکه مدیر متخلف نباید هیچ جایگاهی در ادارات و سازمانها داشته باشد، افزود: باید از افرادی که فساد و موارد نظیر آن در ادارات را افشاگری میکنند، حمایت شود و حتی موارد تشویقی برای افشای فساد در ادارات گذاشته شود.
رئیس سازمان بسیج کارمندان استان گیلان با بیان اینکه نباید شخص افشاگر تنبیه شود و یا تنزل مقامی پیدا کند، تصریح کرد: باید از نمایندگان مجلس درخواست شود تا از افرادی که گزارش فساد ارائه میکنند، مورد حمایت دستگاههای مربوط قرار گیرند.
در پایان این جلسه با اهدا حکم مسئولیت جدید به آقای خیرالله صیاد به عنوان مسئول بسیج کارمندان دانشگاه آزاد اسلامی استان گیلان و اهدا لوح تقدیر به حاج کربلائی علیرضا رنجبر از زحمات ایشان تشکر و قدردانی به عمل آمد.
به گزارش بسیج، حاج کربلائی علیرضا رنجبر به مدت ۴ سال بهعنوان مسئول بسیج کارمندان دانشگاه آزاد اسلامی استان گیلان مشغول فعالیت بود.
به گزارش بسیج، حاج کربلائی علیرضا رنجبر به مدت ۴ سال بهعنوان مسئول بسیج کارمندان دانشگاه آزاد اسلامی استان گیلان مشغول فعالیت بود.
انتهای پیام/
ارسال نظرات
غیرقابل انتشار: ۰
در انتظار بررسی: ۰
انتشار یافته: ۰
آخرین اخبار