
به گزارش خبرنگار خبرگزاری بسیج از زاهدان، احمد ملاشاهی در یادداشتی نوشت:
تعطیلی و در خانه ماندن برای مردم ضرورریست، اما برای مدیریت جبهه سلامت، وسط میدان بودن مسولان و ادارات اجتناب ناپذیر است.
برای اینکه ادارات کمکی به شکست کرونا کنند اول از همه باید خود نکات ایمنی را رعایت کنند. هنوز در کمتر ادارهای، واحد مبارزه با کرونا تشکیل شده است کارمندان براساس سلایق و توان شخصی خود، از محل کارشان کرونا زدایی میکنند.
ابتلای تعدادی از کارمندان ادارات از مسول گرفته تا کارمند و حتی خبرنگار، بیانگر نوعی ضعف مدیریتی در شرایط بحران است.
اینکه خبرنگاری به بیمارستان میرود و بعد با بی احتیاطی تا قلب اداره خود پیش میرود، نشانگر نداشتن پروتکل مدیریتی و داخلی است. اتفاقا، بروزترین و دقیق تربن شیوههای مقابله با کرونا باید از طریق ادارات به خانوادهها و جامعه منتقل شود.
اینکه شک در آمار ایجاد شود و کارمندی از حوزه بیمارستانی یا از ادارات، مطالبی غیر رسمی بگوید بیانگر عدم توجیه کارمندان در این نبرد است.
ادارات باید حتی تهدید کرونا را فرصت تحول بدانند و پیگیر باشند تا ضمن چابکی برای خدمات رسانی، قطع کنند زنجیره انتقال کرونا شوند.
اجرای طرح دولت الکترونیک، اجرای سیستم بدون کاغذ، اموزش از راه دور، اجرای طرح تفکیک زباله ها، مشاغل خانگی، حذف بروکراسی اداری و... از گام هایست که در فرصت کرونا میتوان برداشت تا بعد از پایان کرونا، کشور حتی در برخی بخشها جلوتر هم باشد.
تشکیلات اداری بهترین حامی در شکست کرونا هستند البته اگر مدیران ادارات از ابتکار عمل، لیاقت و شجاعت لازم برخوردار باشند.