به گزارش خبرگزاری بسیج، سرهنگ پاسدار حسن خاکسار، اظهار کرد: چشمانداز ترسیم شده بسیج کارمندان در گام دوم انقلاب ایجاد مجموعهای توانمند و نقشآفرین، تحولگرا و خدمتگزار و فراگیر در سطح دستگاهها و نهادها برخورد دار از ظرفیتهای مادی و معنوی به منظور تحقق بخشی از بسیج دهها میلیونی و کمک به تحقق سیاستهای کلی نظام اداری ابلاغی مقام معظم رهبری و استقرار و ارتقا سلامت اداری، جهادی و ولایی با تربیت نیروی انسانی تراز انقلاب و تکریم ارباب رجوع در دستگاههای اجرایی در راستای تمدن سازی نوین اسلامی و مظهر عزمی راسخ برای حل مشکلات و پیشبرد اهداف استان است.
وی افزود: در این راستا و بر اساس راهبردهای سند اعتلای بسیج، مصوب مقام معظم رهبری، چهار راهبرد جهت تحقق چشمانداز، پیگیری و در دستور کار سازمان بسیج ادارات و کارمندان استان خراسان شمالی است.
خاکسار ادامه داد: راهبرد دوم پیشبرندگی بوده که بدین شرح است؛ نخست، برگزاری میز خدمت جهادی و کمک به سازماندهی بسیجیان در عرصههای خدمترسانی به منظور اقدام و عمل جهادی برای حل مشکلات مردم و افزایش رضایتمندی و کارامندسازی نظام اداری با انجام 85 میزخدمت جهادی در 30 مسجد به 47نفر مدیر و کارشناس در سطح استان و شهرستان پاسخگوی مردم بودند. دوم، راهاندازی 40 گروه جهادی با راهبرد ارائه خدمات فرهنگی، سازندگی، اجتماعی، اقتصاد مقاومتی، مشاوره و مددکاری و آموزشی و پزشکی در محلات ضعیف و آسیبدیده است.
وی با تشریح اقدامات بسیج کارمندان و ادارات در زمینه مواسات مومنانه گفت: تهیه 800بسته معیشتی، اهدا 27 واحد خون و ... اقدامات بسیج کارمندان در راستای مواسات مومنانه است.
خاکسار با تشریح اقدامات سازمان بسیج کارکنان و ادارات خراسان شمالی در زمینه تحقق اهداف راهبرد چهارم یعنی «راهبرد تحولی و تعالی سازمانی و تقویت بُعد نهادی و مردمی بسیج» گفت: این راهبرد با تشکیل هیئتی اندیشهورز و گروه مدیریت حکمرانی با جمعی از نخبگان بسیجی نسبت به احصا و اولویتبندی آسیبها، فرصتها و راهکارها در نظام مسائل حاکمیتی و مدیریتی انجام گرفته است.