بررسی میدانی کمبود شدید نیروی انسانی در منطقه زاهدان توسط هیات اعزامی منابع انسانی شرکت ملی پالایش و پخش

به گزارش خبرگزاری بسیج از زاهدان - قربانعلی مردانی، مدیر منطقه زاهدان، در این بازدید با اشاره به شرایط خاص خدمت در استان سیستان و بلوچستان، از جمله نبود خط لوله، فاصله زیاد از مبادی تأمین فرآورده، حمل و نقل دشوار، مرزهای گسترده و پدیده قاچاق سوخت، تأکید کرد: در پی کمبود شدید نیروی انسانی در منطقه زاهدان و با هدف رسیدگی به چالش‌های منابع انسانی، هیأتی بلندپایه از شرکت ملی پالایش و پخش فرآورده‌های نفتی ایران به همراه مدیر و کارشناسان منابع انسانی شرکت ملی پخش، به استان سیستان و بلوچستان اعزام شدند.

وی تصریح کرد: در راستای بررسی دقیق وضعیت منابع انسانی در منطقه زاهدان، هیأتی از مدیریت منابع انسانی شرکت ملی پالایش و پخش فرآورده‌های نفتی و شرکت ملی پخش فرآورده‌های نفتی با حضور حسین توکلی و سعید زارع،  با حضور در نواحی سراوان و خاش از نزدیک به بررسی میدانی چالش‌ها و کمبودهای موجود پرداختند.

وی بیان کرد: کمبود شدید نیروی انسانی و خالی بودن بیش از ۶۰ درصد از سمت‌های رسمی، به همراه عدم تناسب نیروی کار با وظایف تعریف‌شده، منطقه زاهدان را با چالش‌های جدی روبه‌رو کرده است.

وی گفت:در جریان این بازدیدها، رؤسای نواحی سراوان و خاش نیز خواسته‌ها و مشکلات محلی خود را مطرح کردند.

مدیر شرکت نفت زاهدان گفت: از مهم‌ترین مطالبات ناحیه سراوان می‌توان به تبدیل وضعیت نیروهای موجود، اجرای طرح اقماری،توسعه ساختار منابع انسانی، تعیین تکلیف زمین‌های بلاتکلیف، احداث انبارنفت و جابجایی محل اداره ناحیه اشاره کرد.