صفحه نخست

استان ها

اقشار و معاونت‌ها

وزارتخانه ها

محور مقاوت

اقتصاد مقاومتی

ورزشکاران

فیلم و نماهنگ

عکس

آذربایجان شرقی

آذربایجان غربی

اردبیل

اصفهان

البرز

ایلام

بوشهر

تهران

تهران بزرگ

چهارمحال و بختیاری

خراسان جنوبی

خراسان رضوی

خراسان شمالی

خوزستان

زنجان

سمنان

سیستان و بلوچستان

فارس

قزوین

قم

کردستان

کرمان

کرمانشاه

کهگیلویه و بویراحمد

گلستان

گیلان

لرستان

مازندران

مرکزی

هرمزگان

همدان

یزد

جامعه زنان

راهیان نور

جامعه پزشکی

اجتماعی

دانشجویی

مهندسین صنعت

اصناف

مداحان

کارگری

عشایری

پیشکسوتان

دانش آموزي

مهندسین عمران

فرهنگیان

اساتيد

مهندسين کشاورزی

حقوقدانان

طلاب و روحانيون

بنیاد فرهنگی روایت

علمي، پژوهشي و فناوري

بسیج رسانه

كارمندان

مساجد و محلات

بنیاد تعاون

باشگاه خبرنگاران

باشگاه آذربایجان شرقی

باشگاه آذربایجان غربی

باشگاه اردبیل

باشگاه اصفهان

باشگاه البرز

باشگاه ایلام

باشگاه بوشهر

باشگاه تهران

باشگاه تهران بزرگ

باشگاه چهارمحال و بختیاری

باشگاه خراسان جنوبی

باشگاه خراسان رضوی

باشگاه خراسان شمالی

باشگاه خوزستان

باشگاه زنجان

باشگاه سمنان

باشگاه سیستان و بلوچستان

باشگاه فارس

باشگاه قزوین

باشگاه کردستان

باشگاه قم

باشگاه کرمان

باشگاه کرمانشاه

باشگاه کهگیلویه و بویراحمد

باشگاه گلستان

باشگاه گیلان

باشگاه لرستان

باشگاه مازندران

باشگاه مرکزی

باشگاه هرمزگان

باشگاه همدان

باشگاه یزد

رزمایش اقتدار عاشورایی

هنرمندان

سازندگی

فرهنگی و هنری

صفحات داخلی

شنبه ۰۶ خرداد ۱۴۰۲ - 27 May 2023
رئیس گروه بیمه بیکاری و تعهدات کوتاه‌مدت سازمان تامین اجتماعی، جزئیات نحوه اجرای مصوبه "مرخصی زایمان ۹ ماهه" برای همه کارمندان در سال ۹۸ را تشریح کرد.
کد خبر: ۹۱۴۶۶۵۲
|
۲۱ خرداد ۱۳۹۸ - ۰۷:۰۳

به گزارش خبرگزاری بسیج، محمد بایندریان در گفت‌وگو با خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم درباره زمان مرخصی زایمان و اینکه چرا مرخصی زایمان 9 ماه برای تمامی کارمندان به رسمیت شناخته نمی‌شود، اظهار کرد: طبق قانون از جمله احکام دائمی برنامه‌های توسعه‌‌ای همچنین احکام بالادستی، مصوبات هیئت دولت برای صندوق‌های بیمه‌ای از جمله تامین اجتماعی به شرطی الزام‌آور است که منابع مالی آن توسط دولت دیده شده باشد و به صندوق پرداخته شود.

رئیس گروه بیمه بیکاری و تعهدات کوتاه‌مدت سازمان تامین اجتماعی افزود: بنابراین سازمان تامین اجتماعی به استناد همین قوانین مکلف به پرداخت 6 ماه مرخصی زایمان شده است و بالاتر از آن منوط به تامین منابع مورد نیاز است.

وی تصریح کرد:  در ارتباط با زمان مرخصی زایمان، مجلس این اختیار را به دولت داده که اگر دولت تمایل داشته باشد می‌تواند مبنای خود را مرخصی 9 ماهه  محاسبه کند چرا که در ابتدا این مصوبه به صورت الزام برای دولت تصویب شد اما در ادامه شورای نگهبان به دلیل عدم تامین بار مالی و به استناد اصل 75 قانون آن را رد کرد و بنابراین  نمایندگان مجلس شورای اسلامی  اجرای این مصوبه را از الزام به اختیار درآورند.

بایندریان با اشاره به اینکه اجرای مصوبه مرخصی 9 ماه زایمان نیاز به تامین منابع مالی دارد، گفت: این منابع باید توسط دولت تامین شود که اخیرا  جلسه‌ای در کمیسیون اجتماعی دولت برگزار کرده‌ایم و آنها پذیرفته‌اند که به عنوان یک تبصره خاص در بودجه کشور دیده شود و منابع مورد نیاز هر سال به سازمان تامین اجتماعی پرداخت شود و این در حالی است که برای اجرای این مصوبه در سال 98 نیاز به 500 میلیارد تومان اعتبار دارد.

ارسال نظرات