وی با بیان اینکه بسیاری از مشکلات و ناهماهنگی‌های موجود در این مدیریت به علت شفاف نبودن قوانین و مقررات و ضعف در ساختار اداری است، گفت: چنانچه اصلاح قوانین و دستورالعمل‌ها صورت گیرد ضمن ایجاد وحدت رویه در بین تمام کارکنان موجبات جلب رضایت شهروندان را نیز فراهم خواهد کرد.
سرپرست مدیریت پیشگیری و رفع تخلفات شهری شهرداری همدان در پایان با تاکید بر نیاز ورود سایر سازمان‌های ذیربط در مجموعه شهرداری به این موضوع خواستار حمایت مرکز مطالعات شورای اسلامی شهر، معاونت برنامه ریزی و توسعه منابع انسانی و سازمان فناوری اطلاعات شهرداری همدان شد.
انتهای پیام/